活动目的

明确年会的主题和目的，是为了加强团队凝聚力，增进员工之间的感情，还是为了表彰优秀员工，展示公司文化等，根据目的来制定相应的策划方案。

参与人群

确定参与年会的员工人数、年龄层次、性别比例等，以便更好地安排活动内容和场地布置。

场地选择

选择适合的室内场地，如公司内部会议室、酒店宴会厅等，考虑场地的容纳人数、设施设备、交通便利性等因素，根据场地情况制定相应的布置方案，如舞台、灯光、音响、座椅等。

1、开场节目：可以安排一段精彩的开场节目，如公司员工自编自演的小品、舞蹈等，以营造欢乐氛围。

2、主题演讲：邀请公司领导或嘉宾进行主题演讲，分享公司的发展历程、未来规划等。

3、团队游戏：安排一些有趣的团队游戏，如趣味接力赛、团队拼图等，以增强团队凝聚力。

4、表彰环节：表彰优秀员工、团队等，颁发荣誉证书和奖金。

5、文艺表演：可以邀请员工或外部团队进行文艺表演，如歌唱、舞蹈、乐器演奏等。

6、互动环节：设置一些互动环节，如抽奖、问答等，以增强活动的趣味性。

7、晚宴：安排一场丰盛的晚宴，让大家在美食中享受欢乐时光。

预算制定

根据活动内容和场地选择等因素制定预算，包括场地租赁费、设备租赁费、餐饮费、节目排练费用等，在预算内合理安排各项费用，确保活动的顺利进行。

活动流程安排

制定详细的活动流程安排，包括活动时间、各个环节的顺序、主持人安排等，确保活动按照计划顺利进行。

宣传推广

通过公司内部渠道、社交媒体等方式进行宣传推广，提前告知员工年会的时间、地点和活动内容，以提高员工的参与度和期待感。

活动结束后，进行后期总结和评估，分析活动的成效和不足，为今后的活动提供经验和借鉴。

是一个基本的闵行区室内团建年会策划方案，具体实施时还需根据实际情况进行调整和完善，祝您策划顺利！