case
作者: 时间:2024-11-28 05:08
《年会策划》
角色:
1、导演(负责年会的整体策划)
2、策划团队成员A、B、C(负责具体任务)
3、嘉宾(年会的特邀嘉宾)
4、员工代表(参与年会的公司员工)
(舞台布景为一家公司的办公室,导演正在焦急地走来走去)
导演:(自言自语)年会的策划还没完成,时间紧迫啊!
(策划团队成员A、B、C陆续进入办公室,导演开始分配任务)
导演:A,你负责节目安排;B,你负责场地布置;C,你负责邀请嘉宾,大家加油!
(各成员开始执行任务,过程中遇到各种困难和挑战)
A:(抱怨)这个节目太难找了,大家都没什么时间排练。
B:(抱怨)场地布置的预算超支了,这可怎么办?
C:(兴奋地跑进来)导演,我找到了一位大咖嘉宾,但他要价太高了。
(团队成员互相帮助,共同解决问题,同时产生新的创意)
A:(灵机一动)我们可以组织一场才艺大赛,让员工自己表演节目,这样既省钱又增加了互动性。
B:(拍手称快)这个主意不错!我们可以把场地布置成一个主题乐园,让大家在玩乐中感受年会的氛围。
C:(神秘地)我找到了一位愿意免费参加的嘉宾,他是一个网络红人,我们可以邀请他来助阵。
(年会当天,主题乐园风格的场地布置吸引了大家的目光,各种节目和游戏让员工们欢声笑语)
(年会圆满结束,团队成员们互相道谢,感慨这次年会的成功)
导演:(感慨地)这次年会策划得非常成功,感谢大家的努力和付出!让我们一起为公司的未来加油!
只是一个基本的剧本框架和内容梗概,具体的小品内容可以根据实际情况和需要进行调整和修改,希望这个框架能给你提供一些灵感和帮助!